ESPERTO IN METODOLOGIA LEAN
Paderno Dugnano (MI)

Umana cura la ricerca e selezione di profili per importante azienda metallurgica di Paderno Dugnano (MI). Principali responsabilità e attività:in collaborazione con il Senior Management Team del Gruppo, responsabilità su miglioramento continuo, efficienza dei prodotti, dei sistemi, delle operazioni e dei processi dell’azienda;gestione e attuazione di progetti/iniziative di miglioramento aziendale nei tre siti italiani del gruppo. RequisitiLaurea Magistrale in Ingegneria Meccanica/Chimica o equivalente;Master Black Belt in Six Sigma o qualifica equivalente sarà motivo di preferenza;Esperienza in metodologie Lean;Background in ambienti di produzione e/o ingegneria;Background nella gestione delle persone e nella gestione dei progetti;Ottima conoscenza della lingua inglese;Eccellenti capacità di leadership e di gestione delle risorse umane;Ottime capacità organizzative e nella pianificazione e nel processo decisionale.

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PROCESS KAIZEN ENGINEER
Calco (LC)

Umana cura la ricerca e selezione di profili per importante azienda multinazionale elettronica in forte espansione in provincia di Lecco.L'azienda è una realtà multinazionale in forte espansione, operante nella produzione di probe card utilizzate in diversi settori tecnologici. Si contraddistingue per prodotti e tecnologie all'avanguardia, con continui processi di ottimizzazione e sviluppo.La figura si occupa del miglioramento continuo dei processi produttivi e della loro efficienza, di identificare azioni e soluzioni al fine di garantire e supportare le attività quotidiane di produzione interfacciando i team tecnici coinvolti.Il team dei Process Kaizen Engineer assicura la copertura di tutti i turni di lavoro della produzione, occupandosi specificamente di:Assicurare il primo intervento a fronte di prodotti “on hold”, non conformità e down di macchine e sistemi, così da permettere la sollecita ripresa della produzioneControllare la documentazione di produzione rilasciata dal Design e supportare R&D e Integration per il rilascio in produzione dei prodotti a bassa maturitàRilevare i tempi di produzione e assicurare l’ottimizzazione e standardizzazione dei metodiMonitorare i KPI di produzione (qualità, rese, produttività) e identificare le azioni di miglioramento in ottica Lean ManufacturingAssicurare la formazione del personale di produzione.Requisiti:Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettronica, Elettrica, dei Materiali, Chimica, Biomedica, o della Produzione Industriale.Gradita esperienza di 1/2 anni nella mansione; verranno comunque presi in considerazione candidati neolaureati senza esperienza specifica.Flessibilità oraria.Buona conoscenza della lingua inglese.Si offre contratto di assunzione diretto da parte dell'azienda. Inquadramento economico e contrattuale saranno valutati sulla base di esperienza e competenze.

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SOFTWARE DEVELOPER
Roma (RM)

Umana cura la ricerca e selezione di profili per importante società che si occupa di fornire soluzioni software innovative e consulenza organizzativa per il mondo della Sanità. Principali responsabilità e attività:attività di progettazione e sviluppo di soluzioni applicative per la Sanità all’interno della Software Factory organizzata secondo il modello Agile;principali tecnologie di riferimento: Java, Spring framework, Angular, SQLServer, MongoDB, Docker.Requisiti:esperienza di almeno 1 anno nella programmazione in ambiente Java o C#;esperienza con architetture distribuite;esperienza nella programmazione Web;esperienza con architetture a Microservizi;esperienza con Docker;conoscenza di principi e strumenti di Continuous Integration e Continuous Delivery (e.g. Jenkins, Ansible);conoscenza di Microsoft SQL Server;propensione all’innovazione, capacità di analisi e problem solving, capacità di teamwork, orientamento al risultato, flessibilità.Si prevede la possibilità di lavoro in smart working.

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SOFTWARE DEVELOPER
Milano (MI)

Umana cura la ricerca e selezione di profili per importante società che si occupa di fornire soluzioni software innovative e consulenza organizzativa per il mondo della Sanità. Principali responsabilità e attività:attività di progettazione e sviluppo di soluzioni applicative per la Sanità all’interno della Software Factory organizzata secondo il modello Agile;principali tecnologie di riferimento: Java, Spring framework, Angular, SQLServer, MongoDB, Docker.Requisiti:esperienza di almeno 1 anno nella programmazione in ambiente Java o C#;esperienza con architetture distribuite;esperienza nella programmazione Web;esperienza con architetture a Microservizi;esperienza con Docker;conoscenza di principi e strumenti di Continuous Integration e Continuous Delivery (e.g. Jenkins, Ansible);conoscenza di Microsoft SQL Server;propensione all’innovazione, capacità di analisi e problem solving, capacità di teamwork, orientamento al risultato, flessibilità.Si prevede la possibilità di lavoro in smart working.

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SOFTWARE DEVELOPER
Bologna (BO)

Umana cura la ricerca e selezione di profili per importante società che si occupa di fornire soluzioni software innovative e consulenza organizzativa per il mondo della Sanità. Principali responsabilità e attività:attività di progettazione e sviluppo di soluzioni applicative per la Sanità all’interno della Software Factory organizzata secondo il modello Agile;principali tecnologie di riferimento: Java, Spring framework, Angular, SQLServer, MongoDB, Docker.Requisiti:esperienza di almeno 1 anno nella programmazione in ambiente Java o C#;esperienza con architetture distribuite;esperienza nella programmazione Web;esperienza con architetture a Microservizi;esperienza con Docker;conoscenza di principi e strumenti di Continuous Integration e Continuous Delivery (e.g. Jenkins, Ansible);conoscenza di Microsoft SQL Server;propensione all’innovazione, capacità di analisi e problem solving, capacità di teamwork, orientamento al risultato, flessibilità.Si prevede la possibilità di lavoro in smart working.

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BUSINESS ANALYST
Genova (GE)

Umana cura la ricerca e selezione di profili per un’importante azienda di Genova. Principali responsabilità e attività:analizzare i dati di vendita e di produzione per ciascun singolo cliente, evidenziando la profittabilità dei singoli prodotti;fornire le quotazioni per i prodotti a manifattura complessa;approvare le quotazioni fornite dal Customer Service;analizzare lo scostamento tra i dati reali e quelli previsionali e valuta l’impatto delle azioni correttive decise o ipotizzate;supportare l’R&D per valutazioni economiche su potenziali progetti di sviluppo per clienti chiave;supportare il commercial Manager nella definizione della strategia commerciale;assicurare l’aggiornamento costante, completezza e la qualità dei dati API. Requisiti:ottime capacità nell'utilizzo del pacchetto Office, in particolare Excel;padronanza della lingua inglese ed esperienza pregressa nella medesima mansione;buone doti organizzative;flessibilità;patente B;domicilio zona Ponente.

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RESEARCH & DEVELOPMENT MANAGER
Saronno (VA)

Umana cura la ricerca e selezione di profili per importante realtà italiana con sede a Saronno (Va), tecnologicamente innovativa nella progettazione e produzione di sistemi di videosorveglianza.Principali responsabilità e attività:organizzare e seguire, a diretto riporto dell’Amministratore Delegato, i progetti di sviluppo, organizzando la progettazione SW\FW\HW\meccanica dei prodotti embedded;definire e promuovere progetti di innovazione tecnologica, stabilendone le procedure interne, le best practice e gli strumenti adatti al miglioramento delle attività di progettazione;aggiornare e preparare, in stretto contatto con CEO ed il Product Manager, il piano strategico di sviluppo, per tradurre la vision aziendale in roadmap realizzabili. Requisiti:laurea in Ingegneria Informatica o equivalente;comprovata esperienza nella gestione di un team di progettazione e di sviluppo SW;esperienza significativa nello sviluppo embedded, con un ampio background nella progettazione di codice C\C++;conoscenze di computer vision e deep learning, dei principali framewok e delle relative problematiche;ottima conoscenza della lingua Inglese. Cerchiamo un profilo di esperienza, dalla visione innovativa e con la volontà di portare il proprio contributo all’interno di una struttura in costante crescita.

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FULLSTACK DEVELOPER
Cherasco (CN)

Umana cura la ricerca e selezione di profili per un’importante azienda di Cuneo (Cn), leader di soluzioni in ambito Industria 4.0.Ricerchiamo figure che faranno parte di un team di sviluppo agile.Le risorse saranno coinvolte in tutte le aree di sviluppo, dal design e scrittura del codice sino all’infrastruttura sistemistica.Principali responsabilità e attività:assistenza al team su tutti gli aspetti di design e coding;scrittura e mantenimento del codice, bug fixing, monitoring delle performance tecniche del sistema;scrittura di report, documentazione, manuali operativi e specifiche dei sistemi. Requisiti:sviluppo software in ambiente Microsoft .NET;esperienza pluriennale di implementazione di applicazioni web-based (client e server);ottima conoscenza di C#/ASP.NET, MVC, Entity Framework;buona conoscenza di Javascript, HTML, CSS e ottima conoscenza di SQL Server. Si prevede la possibilità di lavoro in smart working.

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FULLSTACK DEVELOPER
Torino (TO)

Umana cura la ricerca e selezione di profili per un’importante azienda di Cuneo (Cn), leader di soluzioni in ambito Industria 4.0.Ricerchiamo figure che faranno parte di un team di sviluppo agile.Le risorse saranno coinvolte in tutte le aree di sviluppo, dal design e scrittura del codice sino all’infrastruttura sistemistica.Principali responsabilità e attività:assistenza al team su tutti gli aspetti di design e coding;scrittura e mantenimento del codice, bug fixing, monitoring delle performance tecniche del sistema;scrittura di report, documentazione, manuali operativi e specifiche dei sistemi. Requisiti:sviluppo software in ambiente Microsoft .NET;esperienza pluriennale di implementazione di applicazioni web-based (client e server);ottima conoscenza di C#/ASP.NET, MVC, Entity Framework;buona conoscenza di Javascript, HTML, CSS e ottima conoscenza di SQL Server. Si prevede la possibilità di lavoro in smart working.

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EMBEDDED SOFTWARE ENGINEER
Peschiera Borromeo (MI)

Umana cura la ricerca e selezione di profili per un’importante azienda in zona Peschiera Borromeo (Mi) operante nel settore dell’elettronica industriale, dell’innovazione tecnologica e della mobilità sostenibile. La risorsa sarà inserita all’interno del team di Ricerca e Sviluppo e sarà responsabile della progettazione di architetture firmware per microcontrolli, dispositivi embedded e sistemi di controllo, sviluppo del codice, stesura della documentazione tecnica. Inoltre dovrà occuparsi dei test, collaudi e deployment su sistemi integrati e dell’affiancamento del team per la manutenzione e lo sviluppo dei progetti. Principali responsabilità e attività:progettazione di architetture firmware per microcontrolli, dispositivi embedded e sistemi di controllo, sviluppo del codice, stesura della documentazione tecnica.test, collaudi e deployment su sistemi integrati;affiancamento del team per la manutenzione e lo sviluppo dei progetti. Requisiti:laurea specialistica in ingegneria informatica, elettronica, dell’automazione;da 0 a 5 anni di esperienza nel settore;buona conoscenza dei linguaggi C, C++ e dei principali protocolli di comunicazione elettronica, analogica e digitale;sviluppo di device driver;Linux Kernel e sistemi real time (ex. RTOS);familiarità con gli strumenti di laboratorio (oscilloscopio, multimetro, generatore di funzioni).

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DATA ANALYST
Cogoleto (GE)

Umana cura la ricerca e selezione di profili per un’importante azienda di Cogoleto (Ge). Principali responsabilità e attività:analizzare i dati di vendita e di produzione per singolo cliente evidenziando la profittabilità dei singoli prodotti;fornire le quotazioni per i prodotti a manifattura complessa;approvare le quotazioni fornite dal Customer Service;analizzare lo scostamento tra i dati reali e quelli previsionali e valutare l’impatto delle azioni correttive decise o ipotizzate;supportare l’R&D per valutazioni economiche su potenziali progetti di sviluppo per clienti chiave;supportare il commercial Manager nella definizione della strategia commerciale;assicurare l’aggiornamento costante, completezza e la qualità dei dati API. Requisiti:laurea in ambito economico;buona conoscenza dell'inglese;buona conoscenza di Excel;flessibilità oraria e disponibilità immediata.

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CHIMICO RESEARCH & DEVELOPMENT
Pomezia (RM)

Umana cura la ricerca e selezione di profili per importante azienda internazionale con sede a Pomezia (RM), leader nella fornitura di prodotti e servizi innovativi di prevenzione delle infezioni in ambito sanitario. Principali responsabilità e attività:seguire il ciclo di vita del prodotto in un’ottica di Ricerca e Sviluppo, a supporto del Chimico responsabile;preparazione di soluzioni di test, formulazioni e altri reagenti per condurre test analitici, quantificazione delle materie prime e prestazioni del prodotto;analisi e profilazione di composti inorganici e organici utilizzando cromatografia liquida, spettroscopia e altre tecniche di spettrofotometria e analisi correlate;supporto nello sviluppo e nel miglioramento di prodotti, apparecchiature, formule, processi e metodi analitici;redazione di documenti tecnici e relazioni.Requisiti:esperienza in ognuna delle attività sopra elencate e nell’utilizzare le apparecchiature di laboratorio tra cui cromatografia liquida, UV, FT-IR;capacità di eseguire la procedura chimica standard (misurazione di titolazione, pH-metro, densimetro e viscosimetro);conoscenza di principi e pratiche di chimica qualitativa e quantitativa, analisi chimica, biologica e fisica.

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PRODUCT MANAGER
Rescaldina (MI)

Umana cura la ricerca e selezione di profili per importante realtà nazionale con sede a Rescaldina (Mi), leader nel settore della produzione di dispositivi per la videosorveglianza.Principali responsabilità e attività:monitoraggio del mercato dei prodotti, a diretto riporto dell’Amministratore Delegato e interfacciandosi con il reparto R&D per trasferire le informazioni utili allo sviluppo e al lancio dei nuovi prodotti in conformità alle strategie aziendali;analisi delle profitability dei prodotti proponendo eventuali variazioni di posizionamento e collaborando alle iniziative di marketing in accordo con il Direttore Vendite;identificazione delle nuove opportunità di mercato;promozione di attività specifiche di presentazione dei prodotti ai clienti acquisiti, potenziali ed agli End-user, effettuando dimostrazioni tecniche ai clienti in occasione del lancio di nuove apparecchiature. Requisiti:titolo di laurea preferibilmente in Economia e Marketing o affini;esperienza consolidata nel ruolo di Product Manager;provenienza da settore ICT, elettronica, sicurezza, videosorveglianza o affini;ottima conoscenza della lingua Inglese;spiccate capacità di analisi e lungimiranza strategica;ottime capacità di gestione delle relazioni con i partner tecnologici, i clienti ed i fornitori.

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JUNIOR RETAIL ANALYST
Reggio Emilia (RE)

Umana cura la ricerca e selezione di profili per prestigioso brand internazionale del settore Moda e Lusso con sede a Reggio Emilia (Re). Principali responsabilità e attività:supportare il responsabile di area nella programmazione degli inserimenti di prodotto e riassortimento, presidiando lo stato di avanzamento dell'intero processo, dal piano stagionale agli obiettivi di consegna;potenziare il canale B2B integrando la logica di servizio con una logica di business development, favorendo lo sviluppo dell'Open to Buy nei processi commerciali;curare la gestione, l'aggiornamento ed il monitoraggio dei dati relativi al prodotto. Requisiti:Laurea triennale in Economia, Statistica, Ingegneria Gestionale, Matematica o materie affini;esperienza pregressa nel ruolo di minimo un anno in ambito Fashion, Food & Beverage, GDO, Retail;inglese livello B2;ottime capacità relazionali ed analitiche;orientamento al risultato;precisione, predisposizione alla buona gestione delle scadenzepredisposizione al lavoro di team e alla condivisione.

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CONSULENTE RISORSE UMANE
Torino (TO)

Umana cura la ricerca e selezione di profili per importante azienda cliente del territorio di Torino (To) Il profilo ideale ha maturato passione per il settore ed esperienza anche minima nelle attività di ricerca e selezione, formazione, e sarà inserito nell'organizzazione a stretto contatto con la direzione commerciale. Requisiti:motivazione;esperienza minima;serietà;diploma;spirito organizzativo.Si offre prospettiva di carriera in ambiente giovane e stimolante e possibilità di lavoro in smart working.

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