Diventa un leader migliore: 5 libri sulla leadership

Avrai già sentito dire che “un capo incute paura, un leader ispira entusiasmo”, un motto spesso utilizzato dalle aziende per sottolineare l’importanza della figura del leader: oltre a essere un semplice “capo”, un buon leader dovrà infatti essere in grado di ispirare, incoraggiare e difendere la propria squadra.

Ma cosa significa di preciso essere un leader? E soprattutto, qual è il modo giusto di gestire le proprie risorse in un mondo lavorativo in costante cambiamento?

Se vuoi saperne di più e vorresti migliorare le tue capacità di leadership, in questo articolo abbiamo raccolto 5 libri sul tema che ti aiuteranno ad approfondire l’argomento e a diventare un leader migliore.

Leading Inclusion: Drive Change Your Employees Can See and Feel 

I dipendenti di un’azienda, come qualsiasi altro gruppo di persone, sono sempre estremamente diversi gli uni dagli altri: come riuscire, allora, a essere davvero la voce di tutti, e come comprendere e abbracciare la diversità all’interno della propria azienda?

In Leading Inclusion, la psicologa organizzazionale e mental coach Gena Cox porta il lettore in un viaggio alla scoperta della diversità aziendale, intervistando i piani alti dei marchi più importanti, i responsabili dei dipartimenti di equità e inclusione e diversi scienziati specializzati nell’argomento per raccontare come un’azienda possa davvero diventare people-centered e fare della diversità il suo punto di forza.

Leadership e gestione delle risorse umane

Le aziende che non riescono a gestire e incoraggiare il proprio personale avranno un futuro molto difficile. Questo il messaggio del prossimo libro che vogliamo presentarti, dall’eloquente titolo “Leadership e gestione delle risorse umane: Come selezionare, gestire, motivare le risorse umane ed esercitare al meglio la leadership all’interno di una realtà aziendale”.

In questo interessante manuale a tema HR, Emanuele Romano fornisce utili spunti e consigli per tutte le fasi della gestione delle Risorse Umane: dalla prima selezione del personale alla scelta degli obiettivi a breve, medio e lungo termine, fino ad arrivare all’importanza della leadership, spiegando come creare un team affiatato e “imporsi” come guida per tutta l’azienda.

Leading Lightly: Lower Your Stress, Think with Clarity, and Lead with Ease

Esiste un alleato che potrebbe aiutarti a essere un leader migliore, a prendere decisioni più accurate e con più tranquillità e a raggiungere un equilibrio tra vita e lavoro: il tuo mindset. In “Leading Lightly”, l’autrice Jody Michael spiega ai leader come cambiare prospettiva per vivere con più tranquillità e aumentare l’efficienza, imparando a gestire lo stress e le difficoltà e acquisendo nuove consapevolezze sul proprio ruolo e sulle proprie responsabilità.

Michael è tra i migliori coach al mondo in ambito di carriera, ed è la CEO di Jody Michael Associates, azienda specializzata nel coaching e nella leadership development che ha all’attivo oltre 40.000 ore di supporto ad aziende di tutto il mondo.

Leadership. Teorie, tecniche, buone pratiche e falsi miti

Un viaggio a tutto tondo nel mondo della leadership: potremmo definire così il prossimo libro che ti consigliamo, “Leadership. Teorie, tecniche, buone pratiche e falsi miti”. 

Pubblicato solo pochi mesi fa, in questo interessante manuale Gianluca Giansante raccoglie le ultime evidenze scientifiche e le storie di successo di figure di spicco mondiali come Churchill, Marco Aurelio, Malala Yousafzai e molte altre, toccando le aree di studio più disparate per comprendere davvero cosa significa essere un leader nel 2023 e come le giuste competenze possano far arrivare lontano anche i team più difficili.

Sergio Marchionne, “Il coraggio di cambiare”. Tre lezioni sulla leadership e la crescita

Se stai cercando di diventare un leader migliore, siamo certi che le lezioni di uno dei più importanti manager italiani potranno fornirti spunti utili e interessanti nel tuo viaggio.

Ne “Il coraggio di cambiare”, Alberto Grande raccoglie in un unico volume tre discorsi tenuti da Sergio Marchionne all’Università Bocconi di Milano durante incontri privati di formazione destinati agli studenti dell’università. Un’occasione unica per imparare l’arte della leadership dalle parole di un uomo che ha guidato la trasformazione del più importante gruppo industriale italiano.

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