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Partecipazione dei lavoratori e Social media

Simona Vergaro - Director General Manager goFLUENT Italia
Storie di lavoro
12/6/2023
goFLUENT: inclusione attraverso la formazione linguisticaSimona Vergaro, Director - General Manager per goFLUENT Italy, racconta il suo percorso personale e le iniziative dell’azienda specializzata in formazione linguistica per imprese

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Fondazione Telethon: più tutele per i propri ricercatori
Storie di lavoro
2/5/2023
Fondazione Telethon: più tutele per i propri ricercatoriLa Fondazione Telethon garantisce maggiori tutele ai propri ricercatori: ecco l’accordo con Fir Cisl che valorizza i professionisti della ricerca

3 min

Profit Sharing con stretta di mano
Storie di lavoro
26/4/2023
Prysmian Group: la crescita passa anche attraverso la partecipazioneLuca Cavaliere, HR Plant Manager di Prysmian Group, ci racconta l’esperienza di Prysmian Group, tra le prime aziende a realizzare un piano di profit sharing

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Storie di lavoro
11/4/2023
Eni, la nostra sfida: tenere unita una comunità da 30 mila personeValori solidi, etica del lavoro e condivisione della strategia. Uboldi, Head of Global Internal Communications di Eni: “Così motiviamo il nostro grande team verso il futuro di Eni”

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Staff Beliven
Storie di lavoro
20/2/2023
Come allenarsi alla felicità: l’esperienza di BelivenAndrea Virgilio è CEO e Chief Happiness Officer dell’azienda, che ha fondato con una consapevolezza: le persone sono l’unico patrimonio dell’organizzazione

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Staff Carel
Storie di lavoro
13/2/2023
Carel adotta “Too Good to Go” per salvare i pasti avanzatiI dipendenti potranno acquistarli a prezzo simbolico e portarli a casa, riducendo lo spreco. Avviato da settembre anche programma inclusione “Habile”

2 min

img 1: “Meeting di lavoro”
Storie di lavoro
13/2/2023
WeBlend: iniziativa Lavazza per favorire l’engagementUn hub digitale per i video sulla sostenibilità dei dipendenti Lavazza: si rafforza il senso di appartenenza all’azienda

3 min

img 1: “Corena Pezzella, HR Manager di Unobravo, intervento ad Agenda 2030”
Storie di lavoro
17/10/2022
Unobravo mette al centro il benessere mentaleCorporate Emotional Sustainability: investire nel benessere delle persone per favorire uno sviluppo emotivamente sostenibile. La storia di Unobravo

2 min

img 1: “Team di lavoro affiatato esulta per un successo ottenuto con un progetto”
Storie di lavoro
10/10/2022
Comunicazione interna, le sfide di Campari nel lavoro ibridoBetter Together, il progetto di Campari Group per affrontare il new normal valorizzando le relazioni tra persone che lavorano

2 min

Storie di lavoro
19/4/2022
Guerra in Ucraina, Zurich Insurance elimina la “Z” dai loghi socialDopo la decisione del colosso assicurativo, anche Samsung ha deciso di eliminare la lettera dai modelli pieghevoli Z Fold e Z Flip

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Roberta Bullo, Direttore Generale Uomo e Impresa, Direttore Generale Itinere
Storie di lavoro
11/4/2022
Dal welcome day ai progetti cross company: l’engagement in UmanaCon 1400 collaboratori divisi tra oltre 140 sedi, Umana lavora da sempre sulle persone e sul loro coinvolgimento, elemento essenziale per il successo

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Dipendenti dell’azienda Mpm Mechanics
Storie di lavoro
19/7/2021
Il titolare va in pensione, Mpm Mechanics rinasce grazie al “rent to buy”Di fronte alla comunicazione della chiusura imminente dell’azienda gli operai non si arrendono. In tre investono il proprio tfr, per rilevare l’azienda e riassumere tutti i colleghi

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