Lavoro in pillole
30/1/2020
Il datore di lavoro deve comunicare l’imminente termine del periodo di comporto?
Il rispetto dei principi di correttezza e buona fede impone al datore di lavoro di comunicare al dipendente l'approssimarsi del termine del comporto solo nel caso di malattia estremamente grave2 min
Gianluca Spolverato
Io sono questo qui. Ho 50 anni e ho attraversato il tempo prima di fretta e ora no. Ho fatto il mestiere dell’avvocato per caso e poi per vocazione. Ho ritrovato il significato di appartenenza, e quello di militanza. Sono un sognatore, raccontastorie, e incantatore. laborability è il mio ultimo progetto, il più bello, quello definitivo. L’ho detto tante volte, e questa è quella buona!
