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Tag: licenziamento

Impugnazione del licenziamento: cos’è e come funziona

Tags conciliazione, impugnazione del licenziamento, licenziamento, revoca del licenziamento11/01/2021136 ViewsTempo di lettura: 2 minIl lavoro in pillole

Un dipendente che ritiene di essere stato licenziato ingiustamente può contestare il licenziamento attraverso una specifica procedura. Dopo l’impugnazione esistono diversi modi di risolvere la controversia senza finire davanti a un giudice del lavoro

Cosa vuol dire “impugnare il licenziamento”? L’impugnazio...

In foto Gianluca Spolverato fondatore di laborability

Divieto di licenziamento: cosa cambia dal 18 agosto per le aziende?

Tags cassa integrazione, decreto Ferragosto, divieto di licenziamento, esonero contributivo, Gianluca Spolverato, licenziamenti collettivi, licenziamento19/08/20201449 ViewsTempo di lettura: 5 minApprofondimenti

Il “decreto Ferragosto” ha prolungato il termine del divieto di licenziamenti collettivi e individuali per motivi economici, ma con importanti eccezioni

di Gianluca Spolverato Lo scorso 14 agosto è stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale il decreto legge 104/2020, il cosiddetto “decreto Ferragosto”. L’a...

Decreto Ferragosto, le misure per l’occupazione e la ripresa

Tags assunzioni, cassa integrazione, contratti a termine, Covid-19, decreto Ferragosto, divieto di licenziamento, esonero contributivo, licenziamenti collettivi, licenziamenti individuali, licenziamento19/08/20201161 ViewsTempo di lettura: 3 minNovità per il lavoro

Previste altre 18 settimane di cassa, prorogato il divieto di licenziamento per motivi economici (con eccezioni). Rinnovi e proroghe dei contratti a termine senza causale, sgravi contributivi per i datori

Dopo il “decreto Cura Italia” e il “decreto Rilancio”, il Governo ha messo in campo un terzo inte...

I licenziamenti collettivi

Tags coronavirus, Covid-19, licenziamenti collettivi, licenziamento, NASpI13/07/2020316 ViewsTempo di lettura: 2 minIl lavoro in pillole

Quando vengono attuati? Fino a quando sono sospesi per emergenza Covid-19? Come vengono scelti i lavoratori da licenziare?

Cosa sono i licenziamenti collettivi? I licenziamenti collettivi – a differenza del licenziamento individuale, che è un atto unilaterale rivolto ad un solo soggetto – riguardano almeno 5 lavoratori impiegati...

L’aggiornamento professionale può salvare 90 milioni di posti di lavoro

Tags aggiornamento professionale, automazione, Covid-19, licenziamento, McKinsey Global Institute, occupazione, reskilling, upskilling30/06/2020277 ViewsTempo di lettura: 4 minIl lavoro del futuro

McKinsey: entro il 2030 a rischio 21 milioni di posizioni a causa di automazione e Covid-19. Per altri 90 milioni di lavoratori saranno fondamentali reskilling e upskilling

Ventuno milioni di posti di lavoro a rischio e quasi 60 milioni di lavoratori, pari al 26% del totale, che a breve termine potreb...

Procedura di Mobilità: cos’è e quando si attua

Tags CIGS, licenziamento, NASpI, procedura di mobilità23/06/2020733 ViewsTempo di lettura: 2 minIl lavoro in pillole

Le aziende possono attivarla in determinate situazioni di crisi licenziando una parte del personale. Come vengono scelti i lavoratori da licenziare? Cosa spetta al termine del rapporto di lavoro?

Che cos’è? La procedura di mobilità è un meccanismo che si attiva quando le aziende, a seguito dell’avvio della cassa in...

Come funzionano le sanzioni disciplinari?

Tags contestazione disciplinare, licenziamento, procedimento disciplinare, sanzione disciplinare01/06/2020471 ViewsTempo di lettura: 3 minIl lavoro in pillole

In quali casi il dipendente può essere licenziato? Cosa fare in caso di lettera di contestazione di disciplinare? E in caso di sanzione ingiusta?

Quando il lavoratore firma il contratto di lavoro assume numerosi impegni e obblighi, derivanti dalla legge (ad es. il dovere di fedeltà e obbedienza), dal contratto collettivo di lavoro e...

Un dipendente può essere licenziato durante l’emergenza Covid-19?

Tags coronavirus, licenziamento22/04/202012215 ViewsTempo di lettura: 2 minIl lavoro in pillole

Vietato licenziare per motivi economici e per assenze dovute a ragioni assistenziali. In altri casi è invece consentito il licenziamento

La situazione di crisi economica causata dalle misure di contenimento della pandemia di coronavirus ha messo a rischio molti posti di lavoro. Per evitare che tante persone...

Ti hanno messo in cassa integrazione?

Tags cassa integrazione, coronavirus, licenziamento30/03/202011363 ViewsTempo di lettura: 2 minIl lavoro in pillole

Le risposte ai tuoi dubbi sulla cassa integrazione per coronavirus

Hai ricevuto una comunicazione in cui ti informano che la tua azienda potrà fruire della cassa integrazione per 9 o più settimane? Quando un datore di lavoro decide di avviare...

Licenziato per atteggiamento aggressivo verso il superiore

Tags atteggiamento aggressivo, dovere di obbedienza, insubordinazione, licenziamento, patto di fedeltà05/03/2020125 ViewsTempo di lettura: 1 minNovità per il lavoro

Il dipendente aggressivo che non osserva le regole di correttezza e reciproco rispetto può essere licenziato per giusta causa

IL FATTO Un lavoratore è stato licenziato a causa di una insubordinazione contro il proprio superiore. Il dipendente aveva chiesto di andare in pausa durante il suo turno di lavoro,...